Un subinspector de Poliție, care fusese repartizat la Secția 5 Poliție din cadrul IPJ Constanța, a atacat în instanță dispoziția șefului Inspectoratului de Poliție Județean Constanța, prin care i-au fost încetate raporturile de muncă. Instanța de fond, adică Tribunalul Constanța, i-a respins acțiunea, dar pe 28.02.2023 a fost înregistrat apelul. Încă nu a fost stabilit termenul de judecată.
Polițistul a fost repartizat la Inspectoratul de Poliţie Județean Constanţa prin Dispoziţia IGPR nr. 4492/19.07.2016 şi numit în funcția de ofițer debutant la Poliția Municipiului Constanţa, Secţia 5 Poliţie, Ordine Publică. Începând cu 19.07.2017, a fost definitivat în profesie şi numit în funcţia de ofiţer IV, prevăzută cu gradul profesional de subinspector de poliţie, la aceeași secție.
Cu data de 14.02.2018, având în vedere ordonanța de dispunere a controlului judiciar din 12.02.2018, a Parchetului de pe lângă Judecătoria Sectorului 6 Bucureşti, prin care s-a dispus punerea în mişcare a acţiunii penale pentru săvârșirea, în concurs formal, a infracțiunilor de ultraj şi distrugere, poliţistul a fost pus la dispoziţia unității.
În continuare, având în vedere faptul că, prin Hotărârea nr. 626 din 29.11.2018 a Judecătoriei Sectorului 6 Bucureşti, rămasă definitivă prin decizia penală din 14.03.2019 a Curţii de Apel Bucureşti – Secţia 1 Penală, s-a dispus amânarea aplicării pedepsei de 10 luni de închisoare, pe un termen de supraveghere de 2 ani, poliţistul a fost repus în funcţia deţinută şi în toate drepturile avute la data punerii la dispoziţia unităţii, inclusiv de compensare a celor de care a fost privat în perioada punerii la dispoziţie.
Apoi, având în vedere adresa Structurii de Securitate din cadrul Inspectoratului de Poliţie Județean Constanţa nr. 220303/23.02.2021, prin care Serviciul Resurse Umane a fost informat cu privire la neacordarea avizului privind accesul la informații clasificate, polițistul a fost pus la dispoziţia unităţii, în vederea numirii, pe o perioadă de șase luni, începând cu data de 1.03.2021, prin Dispoziţia șefului IPJ Constanţa nr. 20244/02.03.2021.
Deoarece la nivelul unităţii nu a fost identificat un post vacant care să nu necesite deţinerea certificatului/autorizaţiei de acces la informaţii clasificate, în vederea reglementării situaţiei profesionale a polițistului, pus la dispoziţia unităţii în perioada 01.03.2021 – 31.08.2021, IPJ Constanța a arătat că s-a solicitat sprijin Inspectoratului General al Poliţiei Române – Direcţia Management Resurse Umane, în vederea identificării posturilor de ofiţer de poliţie vacante din cadrul Ministerului Afacerilor Interne care nu necesită deţinerea certificatului/autorizaţiei de acces la informații clasificate.
Nu au fost identificate funcţii vacante pretabile a fi ocupate de către ofițerul de poliție, astfel conducerea Inspectoratului de Poliţie Județean Constanţa s-a întrunit pentru a analiza situaţia reclamantului şi a hotărât să se înainteze propunere pentru prelungirea punerii la dispoziţie pe o perioadă de încă șase luni, începând cu 1.09.2021. Ceea ce s-a și întâmplat.
Peste cele șase luni, IPJ Constanţa a solicitat, din nou, sprijin pentru identificarea, la nivelul Ministerului Afacerilor Interne, a posturilor vacante de ofiţer de poliție care nu necesită deținerea certificatului/autorizaţiei de acces la informaţii clasificate însă, prin adresele primite, s-a comunicat faptul că la nivelul unităţilor nu au fost identificate funcţii pretabile a fi ocupate de către reclamant.
Având în vedere că, la data de 28.02.2022, s-a împlinit termenul maxim pentru care reclamantul putea fi pus la dispoziție, nefiind identificată o funcție vacantă pretabilă a fi ocupată de către reclamant, în conformitate cu dispoziţiile legale mai sus menţionate, şeful IPJ Constanţa a dispus încetarea raporturilor de serviciu ale polițistului cu unitatea, începând cu data de 28.02.2022.
Nemulțumit că și-a pierdut serviciul, acesta a atacat în instanță decizia, dar cererea de anulare i-a fost respinsă.
Liliana BELCIUG
Nu înțeleg de ce structura de securitate nu i-au mai acordat avizul pentru acces la informații clasificate, având în vedere că ofițerul a fost condamnat pentru altă infracțiune.