Un fost angajat al Căminului de bătrâni Serenita din Eforie Nord aduce acuzații legate de condițiile de îngrijire a vârstnicilor și de mediul de lucru al personalului. O sesizare transmisă pe adresa de e-mail a redacției noastre, de către o fostă infirmieră, care a dorit să rămână anonimă, reclamă lipsa de personal, condițiile igienico-sanitare deficitare și tratamentul necorespunzător al vârstinicilor internați. Este vorba despre Căminul de bătrâni Serenita din Eforie Nord, administrat de firma Elena Prestige SRL, cu o capacitate de 88 de persoane, care adăpostește în prezent 28 de beneficiari, licențiat pe 23 decembrie 2024.
Conform sesizării, în prezent doar două infirmiere ar avea grijă de cei 28 de rezidenți, iar pe timpul nopții rămâne doar o singură persoană pentru supraveghere.
,,Am plecat pentru că erau 28 de bătrâni și la început eram trei infirmiere și patru asistente, dar asistentele vin doar la tură, noi stăteam mult peste opt ore, pentru că nu făceam față la numărul de bătrâni. Am venit aici pentru că, la căminul la care lucram înainte aveam salariul minim pe economie, aici mi s-a promis 5.000 de lei în mână. La ziua de salariu am primit minim pe economie, adică 2.750 de lei, nicidecum 5.000 de lei, așa cum mi-a promis. Nu avem timp să spălăm bătrânii, trebuia să facem și curățenie în toată clădirea, să ducem gunoiul și restul. E frumoasă clădirea, dar în niciun alt cămin bătrânii nu sunt tratați așa prost. Acum este o singură infirmieră la 28 de persoane. Când am plecam de acolo, am amenințat-o că îi fac plângere și mi-a spus că nu o interesează. Ciorba pe care o primesc bătrânii este doar apă chioară, iar porțiile sunt insuficiente. Portocalele, când se dau, se împart între doi bătrâni“, se arată în sesizare.
Contactată telefonic, Elena Manea, administratorul Căminului Serenita, a negat toate acuzațiile. „Este vorba despre nemulțumiri personale ale unei foste angajate, care nu și-a îndeplinit sarcinile corespunzător. Întotdeauna respectăm standardele legale de îngrijire și hrănire a rezidenților“, a declarat administratorul.
„Eu vă invit și vă aștept la noi. Eu pot să vă spun că nimic din ceea ce este relatat în acea sesizare nu este adevărat. Este un cămin nou și probabil că acest lucru a deranjat. Probabil fosta angajată a fost învățată de altcineva să facă acea reclamație. Avem 28 de beneficiari și 13 angajați care se ocupă de aceștia. Avem asistente, infirmiere, kinetoterapeut, femei de serviciu. Avem și contracte de colaborare cu medic de familie, medic cardiolog, psiholog, neurolog, asistent social și psihiatru“, a continuat aceasta.
Legat de acuzația privind salariu, aceasta a spus că fosta angajată și-a primit salariul pe care l-au negociat de la bun început. „Nu este adevărat. Și-a luat salariul exact cât a fost discutat la început, pe lângă asta au avut și alte beneficii, transportul decontat, mese incluse, echipamente de muncă, tot ce era necesar. Un angajat când pleacă că nu vrea să muncească, ce putea să spună, că i-am dat bani în avans și a plecat, și nu a mai venit la muncă“, a mai spus Elena Manea.
,,Cum pot să demonstrez eu că beneficiarii nu au mâncarea bună? Vă trimit balanța, să vedeți ce cumpăr. Vă ofer din Revisal cu numărul de angajați. Da, la acest moment este și un control de la Agenția Județeană pentru Plăți și Inspecție Socială (AJPIS). Am anumite standarde, am alte condiții.
Sunt alte persoane care, în loc în învețe, să se dezvolte, să-și ocupe timpul cu lucruri frumoase și constructive, se țin de reclamații și rău. Eu nu am timp să fac acest lucru. Îmi place ceea ce fac și o fac din toată inima și sufletul. Eu merg și le fac surprize, le cumpăr cadouri de Crăciun și de zile onomastice. Mi-au venit bătrâni din altă parte, care nu aveau cele necesare și am fost eu și le-am cumpărat. Cum ar putea cineva să mă acuze de aceste lucruri? Dimineața, când ajung la muncă, beneficiarii mă primesc cu «steluța lor», «soarele lor», îmi spun că mă iubesc“, a conchis administratorul căminului de bătrâni, pentru Focus Press.
Am încercat să discutăm și cu conducerea AJPIS Constanța, însă ni s-a transmis că directorul instituției se află în concediu. Am fost îndreptați să redactăm o solicitare oficială, urmând să ni se răspundă în termenul legal.
Andreea CONDURACHE
Eu lucrez in domeniu in UK.
Avem 18 rezidenți ,5 careri pe tură de 6.5 ore plus bucatar, cleaner,personal pentru spălătorie, management prezent pentru a ajuta și salariul în Romania este de 10 ori mai mic în condițiile în care muncă este la fel oriunde se lucează cu clienți. N-aș face aceeași profesie pentru cât se oferă în Romania, aș sta pe ajutor social,pe bune…