Cristina Schipor, directorul Direcției de Sănătate Publică (DSP) Constanța a vorbit în cadrul unui interviu acordat ziarului Focus Press despre ridicarea restricțiilor impuse în perioada stării de alertă, dar și despre ce se va întâmpla cu personalul medical angajat pentru acea perioadă.
Potrivit Cristinei Schipor, a fost o perioadă extrem de grea, peste care însă județul Constanța a trecut cu bine, deşi, din păcate, au fost raportate şi foarte multe decese.
„Am trecut printr-o perioadă foarte grea doi ani de zile. Într-adevăr, s-a ridicat starea de alertă, dar, din păcate, nu am scăpat de această boală. Dacă vorbim de resursă umană, la Direcția de Sănătate Publică din Constanța avem acum 158 de persoane care își derulează activitatea, dintre care 30 de persoane sunt angajate pe perioadă determinată și sperăm să își dorească, în urma unei examinări, să rămână în continuare în cadrul instituţiei noastre deoarece sunt oameni formați, oameni care au muncit alături de noi. Bineînțeles că 158 de persoane nu sunt multe, nu sunt puține, suntem exact câte am putea să funcționăm în condiții normale. În perioada de vârf ne-am ajutat foarte mult cu personal detașat din corpul medicilor rezidenți, farmaciștilor, cu studenți de la Facultatea de Medicină; în ultima perioadă am avut studenți voluntari de la Facultatea de Drept, pentru că am încheiat această perioadă cu amenzile pe care le-am întocmit noi (…) Am lucrat la foc continuu și, dacă mă gândesc la momentele critice, îmi amintesc primul caz de COVID-19, în județul Constanța, o situație destul de complicată, având în vedere că a fost o persoană din spital. A fost o decizie foarte grea să nu carantinăm spitalul, să funcționeze în continuare”, a declarat directorul DSP Constanța, Cristina Schipor.
După renunțarea la masca de proiecție- devenind o recomandare a specialiștilor din domeniul medical – directorul DSP Constanța, Cristina Schipor, spune că a sesizat o ușoară creștere a noilor cazuri de infectare cu COVID-19.
„Am observat o ușoară creștere a noilor cazuri din momentul ridicării stării de alertă. Nu cresc alarmant. Recomandarea mea este să ne protejăm pentru că o facem pentru noi și pentru cei din jurul nostru. Mă bucur când văd că în mijloacele de transport trei sferturi din cetățeni au mască. Mă bucur când aud că sunt copii care încă poartă masca. Probabil că a devenit și obișnuință. Nu suntem doar protejați de Omicron, ci și de gripă și alte boli. Acum suntem mai vigilenți”, a mai spus Cristina Schipor, directorul DSP Constanța.
Despre personalul medical angajat pe perioadă determinată în timpul stării de alertă, directorul DSP a precizat că angajarea sau prelungirea contractului acestora este la latitudinea conducerilor unităților medicale.
„Despre personalul angajat pe perioada stării de alertă, pe perioada pandemică, aici managementul spitalului hotărăște, în funcție de nevoie și de necesitate. Eu consider că în acest moment grija managementului este pentru personalul angajat permanent. Sigur că, în momentul în care se va da drumul și se va lucra, vor avea întâietate cei care au prins experiență și au fost angajați pe perioadă determinată”, a conchis Cristina Schipor, directorul Direcției de Sănătate Publică (DSP) Constanța.
Pandemia de coronavirus nu a trecut, iar după perioada sezonului estival este posibil să ne mai confruntăm cu o creștere a ratei de infectare cu COVID-19, a mai atras atenţia Cristina Schipor
Declaraţiile complete le puteţi urmări în materialul VIDEO.
Loredana MIHAI
