Directorul Inspectoratului Teritorial de Muncă Constanţa, Marian Becheanu, a vorbit joi, 5 octombrie, a.c., în cadrul unui interviu acordat cotidianului FocusPress, despre accidentele de muncă din anul 2023, dar și despre controalele și activitățile desfășurate. În ceea ce privește accidentele de muncă din anul 2023, acestea sunt în creștere față de ultimii ani, dar cel al celor mortale este în scădere.
Reporter: Cum ați caracteriza anul 2023 din punct de vedere al accidentelor de muncă?
Marian Becheanu: Anul 2023 a fost un an plin din toate punctele de vedere. Și al controalelor și al accidentelor de muncă. În acest an, numărul evenimentelor, la data discuției noastre, este relativ la fel ca în 2022, cu un mic plus de 20 de evenimente, care reprezintă accidente ușoare și accidente în afara muncii. Constanța este un județ mare și avem înregistrați la noi, la inspectorat, 28.000 de angajatori înregistrați activi și 220.000 de contracte de muncă active. E normal să fie un număr mare de accidente, deși ne dorim să fie mai mic. Până la momentul acesta avem 395 de evenimente, din care 177 sunt cu incapacitate totală de muncă, restul fiind ușoare.
R.: Câte accidente mortale au fost până acum?
M.B.: Până în momentul acesta avem 31 de accidente mortale, față de 41 anul trecut, dar anul încă nu s-a încheiat. Vorbim, din păcate, de un trend care este de vreo cinci ani, s-a menținut și care se referă la accidentele mortale în afara muncii. Agravarea bruscă a stării de sănătate în timpul activității fără ca munca să fi condus la acest lucru reprezintă cam două treimi din numărul total de accidente. Din păcate, lucrătorii sunt cei care generează accidentele. Băutura este din ce în ce mai prezentă, asta am constatat din controale. Așadar, consumul de alcool este o cauză favorizantă a producerii accidentelor de muncă. Am recomandat angajatorilor să facă verificări pe această linie, dar din păcate ultimele evenimente s-au produs pe fondul consumului de alcool.
R.: Câte reclamații ați primit până acum și ce reclamă oamenii?
M.B.: Până la momentul acesta sunt 1.100 de reclamații. Vorbim despre 100 și ceva de reclamații pe lună. Anul trecut au fost 970, deci vorbim de un număr mai mare de sesizări. E bine că oamenii fac sesizări către noi, pentru că asta demonstrează și încrederea pe care o au în instituție. 90% din probleme sunt pe relații de muncă. 570 de sesizări sunt pentru neacordarea salariului, 178 de sesizări pentru concediul de odihnă, 124 pentru programul de lucru, 70 pentru munca la negru. Am depistat, anul acesta, 135 de persoane lucrând fără forme legale. În momentul în care sunt depistate, amenda este una foarte mare: 20.000 de lei pentru fiecare persoană.
R.: Câte controale ați desfășurat în sezonul estival și câți agenți economici au fost sancționați?
M.B.: În acest sezon estival am derulat o campanie pe litoral, pentru că este un aflux mare și de angajatori și de angajați. Am efectuat 728 de controale, față de 770 anul trecut, deci mai puține. Au fost aplicate mai multe sancțiuni, 85 față de 63. Am aplicat 52 de amenzi, în valoare de 431.900 de lei. Doar pe litoral am depistat 17 persoane care munceau fără forme legale și am descoperit și unsprezece minori care lucrau în niște condiții care erau contrar legii, motiv pentru care cinci dosare penale au fost întreprinse și transmise la Parchetul de pe lângă Judecătoria Constanța
Interviul integral îl puteți urmări în materialul VIDEO!
Mihaela GIUGLEA
