Personalul medical angajat pe perioada stării de alertă la Direcția Generală de Asistență Socială Constanța a putut participa la examenul organizat pentru a rămâne pe posturi. Dar la proba scrisă au obținut punctajul necesar doar doi candidați.
Starea de alertă a fost ridicată în urmă cu aproximativ trei luni, iar odată cu ea, au fost anulate toate restricțiile impuse în perioada pandemiei de coronavirus. Iar personalul medical încadrat fără concurs, în starea de alertă, și-a pus întrebarea dacă mai poate rămâne pe post.
Din fericire, deputații au adoptat un proiect de lege privind reglementarea statutului personalului contractual care, în perioada stării de alertă, a fost încadrat pe perioadă determinată. Iar unitățile sanitare au avut la dispoziție 90 de zile pentru a organiza examenele de angajare. Medici, asistenți medicali generaliști și alte categorii de personal care au avut contracte de muncă valabile doar în starea de alertă, au putut participa la examene pentru a rămâne pe posturi.
La Constanța, aproape toate unitățile sanitare au făcut angajări fără concurs. Chiar și Direcția de Sănătate Publică a angajat peste 30 de persoane pe perioada pandemiei, dar și Serviciul de Ambulanță Județean.
La nivelul Direcției Generale de Asistență Socială (DGAS) Constanța a avut loc, în data de 26 mai a.c., proba scrisă a examenului în urma căruia personalul medical angajat pe perioada stării de alertă ar putea rămâne pe post, pe perioadă nedeterminată.
Numai că au existat reclamații din partea unor angajați cu privire la modalitatea în care s-a susținut aceasta. Mai mult, un asistent medic generalist susține că jumătate din bibliografia de examen nu are legătură cu profesia lor, iar în Comisia de examen nu au fost prezenți medici sau asistenți, deși conform legii ar fi fost nevoie de minimum doi specialiști din domeniu. Prin urmare, susține asistentul medic generalist, cei șapte candidați au picat examenul, însă au făcut contestație.
„Mai mult, rezultatele contestațiilor arată că cei din comisie au luat în considerare doar recorectarea lucrărilor, nicidecum faptul că noi am contestat că bibliografia nu corespunde cu profesia noastră și este viciu de procedură sau faptul că, în comisia pentru examen, am avut doi directori executivi și un jurist, niciun medic sau asistent medical“, a explicat asistentul medical.
Reprezentanții Direcției Generale de Asistență Socială Constanța a răspuns la aceste acuzații și ne-au precizat că nouă candidați s-au prezentat la examenul scris, dar doar doi dintre aceștia au promovat proba scrisă, ceilalți neobținând punctajul minim. Iar comisia ar fi procedat corect la corectarea lucrărilor, în baza baremului de notare.
Loredana MIHAI
Citește și:
