Un român va ajunge să încaseze, la finalul perioadei de contribuție, peste 3,2 milioane de lei din pensia privată obligatorie, în timp ce altul va primi doar 1.400 de lei, după taxe, potrivit celui mai recent raport al Autorității de Supraveghere Financiară (ASF).
Nu este pensie lunară, ci suma totală acumulată
Sumele menționate nu reprezintă pensii lunare, ci totalul banilor strânși în conturile de pensie privată obligatorie, care vor fi plătiți beneficiarilor conform legislației în vigoare. În prezent, aproximativ 8,3 milioane de români contribuie obligatoriu la acest sistem, iar banii încasați la final se adaugă pensiei de stat, scrie stiripesurse.ro
Contribuțiile constante fac diferența
După 17 ani de funcționare, sistemul de pensii administrate privat arată clar că valoarea sumelor acumulate este direct proporțională cu nivelul și continuitatea contribuțiilor.
Un angajat care a avut salariul mediu pe economie și pentru care contribuțiile au fost virate fără întrerupere încă de la lansarea sistemului a strâns, în medie, peste 50.000 de lei în contul de pensie privată.
La nivelul întregului sistem, însă, activul mediu per participant este de puțin peste 22.000 de lei, calcul care include și persoanele cu perioade fără contribuții sau care au intrat mai târziu în Pilonul II.
Doar jumătate dintre participanți contribuie lunar
Una dintre vulnerabilitățile majore ale sistemului este faptul că doar aproximativ 50% dintre participanți au contribuții virate în fiecare lună. Deși legislația prevede că 4,75 puncte procentuale din contribuția totală la CAS (20,5%) trebuie direcționate către Pilonul II, acest mecanism nu funcționează constant pentru toți salariații.
Motivele sunt multiple: perioade fără contract de muncă, muncă nedeclarată, venituri fluctuante sau situații în care angajatorii întârzie virarea contribuțiilor. Toate aceste disfuncționalități se reflectă direct în sume mult mai mici la momentul pensionării.
Ce pot face cei cu sume mici în cont
Chiar și participanții care au acumulat puțini bani pot lua măsuri pe termen lung. Primul pas este verificarea periodică a contribuțiilor, pentru a se asigura că angajatorul virează corect sumele către Pilonul II.
Un alt element important îl reprezintă randamentul fondurilor de pensii. Participanții se pot muta gratuit de la un fond la altul, fără comisioane sau penalități. Pe termen lung, diferențele de performanță dintre fonduri pot avea un impact semnificativ asupra sumei finale.
L.M.
